Möjligt att säga upp tillsvidareanställda arbetstagare och samtidigt få stöd för korttidsarbete?

Ja, det är fullt möjligt för en arbetsgivare att säga upp tillsvidareanställda arbetstagare och samtidigt få stöd för korttidsarbete för andra arbetstagare. Ordinarie turordningsregler ska följas.
Tillväxtverket (Uppdaterad ) Rapportera olämpligt innehåll
Inlägget är stängt för ytterligare kommentarer.